Qu’est ce que le CPF de Transition Professionnelle ?
Le CPF TP permet, à tout salarié souhaitant changer d’activité ou de profession au cours de sa vie professionnelle, de suivre une action de formation certifiante longue.
Qui peut en bénéficier ?
Tout salarié intérimaire ou salarié en CDI intérimaire justifiant d’une ancienneté de 1600 heures de missions intérim au cours des 18 derniers mois toutes entreprises de travail temporaires confondues, dont 600 heures réalisées dans l’entreprise de travail temporaire dans laquelle est déposée la demande.