Publiée le 2024-09-24T14:41:13
Technicien R&D (h/f)
Localisation
Cestas, Gironde
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


ADECCO recrute un Technicien R&D pour une entreprise de renom sur CESTAS, spécialisée dans la fabrication de machines pour les industries textiles. En tant que Technicien R&D, vous aurez à charge la gestion des inventaires et plus particulièrement :

  • processus de montée en immobilisation
  • animation de réunions immobilisations en préparation de l’inventaire
  • inventaire et processus de dépréciations
  • relances fournisseurs

Vous serez en étroite collaboration avec l’atelier R&D et le service de contrôle de gestion de l’entreprise.

Votre profil


Nous recherchons un passionné de recherche et développement avec un niveau Bac+2, une maîtrise des outils informatiques, une capacité à analyser et interpréter des données techniques, et un bon sens de l'organisation.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

    Autres
    Poste(s) à pourvoir : 1
    Référence job : 17921684

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !