Publiée le 2024-10-30T15:11:18
Responsable Ressources Humaines (h/f)
Localisation
Besancon, Doubs
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    30000 € - 45000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco recherche pour l'un de ses clients, un RESPONSABLE RH H/F. Poste situé à Besançon (25)


Vous serez en charge du :

  • Recrutement et développement RH
  • Accompagnement du business et conduite du changement
  • Développement des équipes et gestion de la performance
  • Gestion des talents et de la marque employeur
  • Coordination et pilotage des projets RH connexes
  • Accompagne les managers et opérationnels dans leurs réflexions d'organisation
  • Agit en tant que référent auprès de l'équipe management opérationnel sur l'ensemble des domaines RH tels que : recrutement, formation, droit du travail, relation sociale, suivi budget masse salariale
  • Garantit l'application des règles dans la gestion RH du périmètre
  • Assure une gestion en proximité des cas individuels
  • Prend en charge le volet disciplinaire
  • S'assure de la mise en œuvre des process RH


Votre profil


Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 dans les RH, vous avez minimum 5 ans d’expérience dans ce domaine
Vous parlez anglais et êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre force de proposition
Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe
Créatif et curieux, vous êtes avide de géré de nouveaux projets


Ce poste vous correspond ? Postulez avec un CV à jour !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !