Description de l’offre Votre missionMission : Agent de quaiL'agent de quai à Logvad Leers est responsable de la gestion des opérations de réception, de stockage, et d'expédition des marchandises. Ses tâches principales incluent :Le chargement et déchargement des camionsLe rehaussement et la mise en place des palettesLe contrôle de la conformité des marchandisesLa préparation des expéditions selon les instructionsL'entretien et le rangement des zones de travailL'agent de quai doit être rigoureux, dynamique, et capable de travailler en équipe pour garantir la fluidité des opérations logistiques.Votre profilProfil recherché : Agent de quaiExpérience en logistique ou dans un poste similaire est un plusRigueur et sens de l'organisationCapacité à travailler en équipeBonne condition physique (travail en mouvement)Respect des consignes de sécuritéAutonomie et réactivitéLe candidat idéal doit être ponctuel, dynamique, et capable de gérer efficacement les tâches liées à la réception, au stockage et à l'expédition des marchandises.A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Logistique - Manutention - Transport Exploitation de logistique - supply chain Poste(s) à pourvoir : 1 Référence job : 1850564801 Agence : Adecco Roubaix Tourcoing Industrie Logistique et Tertiaire Géolocalisation de la mission Processus de recrutement 1 2 3 4 Etape 1 Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV. Etape 2 Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir Etape 3 Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests. Etape 4 Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission ! × M'envoyer les offres d'emploi correspondantes : Métier Localisation Nom de l'alerte emploi Durée de l’alerte Permanente 1 mois 3 mois 6 mois Fréquence de alerte Mensuelle Hebdomadaire Journalière Email Je reconnais avoir pris connaissance et accepte les informations légales Veuillez cocher la case afin d'accepter les termes et conditions d'utilisation. Veuillez cocher la case ci-dessous pour continuer : Confirmez que vous n'êtes pas un robot. Merci de valider le captcha avant de continuer Votre alerte a bien été créée ! ConfirmationMessage Retour à l’offre d’emploi × QA.Application.Submitted QA.Thank.Apply QA.Keep.Track Partager