Publiée le 2025-01-29T09:59:13
Médecin (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Rythme
    Jour
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco Medical recherche un profil Médecin Généraliste (H/F) pour la commune d'UZEL


Lieu : UZEL, Commune des Côtes-d'Armor, à 30 minutes de Saint-Brieuc
Type de contrat : Libéral
Date de prise de poste : Dès que possible


Description du poste :


La commune d'UZEL située dans les magnifiques Côtes-d'Armor, à seulement 30 minutes de Saint-Brieuc, recherche activement un Médecin Généraliste Libéral pour rejoindre notre commune dynamique et accueillante. Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné et motivé souhaitant exercer dans un cadre de vie agréable et au cœur d'une région riche en patrimoine naturel et culturel.


Missions :

  • Assurer les consultations médicales générales pour une population diversifiée.
  • Participer à la permanence des soins.
  • Collaborer avec les autres professionnels de santé locaux pour offrir des soins coordonnés.
  • Contribuer à la prévention et à l'éducation en santé auprès des habitants.



Avantages :

  • Cadre de vie agréable avec un environnement naturel préservé.
  • Proximité de Saint-Brieuc offrant un accès rapide aux infrastructures urbaines.
  • Possibilité d'intégration rapide dans un réseau professionnel local.
  • Aides à l'installation et accompagnement personnalisé pour faciliter votre arrivée.



Rejoignez-nous et contribuez à la santé et au bien-être de notre commune !

Votre profil


Profil recherché :

  • Diplôme de Docteur en Médecine Générale et inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
  • Capacité d'écoute, d'empathie et sens du service public.
  • Esprit d'initiative et capacité à travailler de manière autonome.
  • Intérêt pour la vie communautaire et le développement local.


A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !