Description de l’offre Votre missionAdecco recrute en CDI, un mécanicien PL confirmé (H/F) pour son client, une concession d’une marque nationale, leader de son marché.Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous êtes en charge de réaliser des travaux de maintenance sur des véhicules industriels PL et sur les équipements qui les composent dans le respect des procédures et règles de sécurité. MISSIONS :- Réaliser des actions d’entretien préventif sur les matériels et leurs équipements :o Appliquer la gamme des actions préventives (contrôles visuels, contrôles d’usure…,) - Réaliser des actions d’entretien curatif au plan mécanique des véhicules et de leurs équipements :o Savoir utiliser les outils de diagnostic serait un plus ; à défaut la formation vous sera dispensée.o Poser et déposer des organes du châssis et des équipements complémentaireso Procéder à des réglages (injecteurs, parallélisme, jeu de roulements, boîte de vitesse…)o Procéder à des travaux d’électricité pour des réparations simples (châssis ou organes tels que moteurs, systèmes de freinage…)POSTE : CDI basés à CASTRES (81).39h hebdomadaires du Lundi au Vendredi. Salaire horaire brut : sur 12 mois selon profil et expérience + Tickets restaurant + Primes trimestrielles.Possibilité d’intégrer le service 24 / 7.Entrée : immédiate.Votre profilBEP/CAP à Bac Pro Mécanique, PL ou TP possédant une expérience d’au moins 3 ans, idéalement dans un concession spécialisée Poids Lourds, engins agricoles ou de travaux publics.Passionné(e) par votre métier, vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service.A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Automobile Autres Poste(s) à pourvoir : 1 Référence job : 1830241401 Géolocalisation de la mission Processus de recrutement 1 2 3 4 Etape 1 Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV. Etape 2 Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir Etape 3 Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests. Etape 4 Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission ! × M'envoyer les offres d'emploi correspondantes : Métier Localisation Nom de l'alerte emploi Durée de l’alerte Permanente 1 mois 3 mois 6 mois Fréquence de alerte Mensuelle Hebdomadaire Journalière Email Je reconnais avoir pris connaissance et accepte les informations légales Veuillez cocher la case afin d'accepter les termes et conditions d'utilisation. Veuillez cocher la case ci-dessous pour continuer : Confirmez que vous n'êtes pas un robot. Merci de valider le captcha avant de continuer Votre alerte a bien été créée ! ConfirmationMessage Retour à l’offre d’emploi × QA.Application.Submitted QA.Thank.Apply QA.Keep.Track Partager