Publiée le 2024-11-26T14:55:19
Gestionnaire de paie (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco accompagne son client basé à NANTES dans la recherche d’un gestionnaire de paie H/F en CDI pour une durée de 6 mois.


Rattaché à la responsable Pôle social vous gérer un portefeuille (environ 150 paies par mois)
Pour cela vous aurez en charge de :


-         Préparer les éléments de paie
-         Saisir les variables dans le logiciel
-         Garantir la fiabilité des informations de paie (embauches, solde de tout compte, avenants contractuels, commissions…)
-         Détecter et corriger les anomalies sur les bulletins de paies édités, en amont de la validation finale.
-         Réaliser les virements de salaire.
-         Réaliser les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN)
-         Réaliser les télédéclarations et règlements aux services sociaux et fiscaux
-         Suivre les comptes URSSAF, retraite et régularisation trimestrielle et annuelle des cadres, VRP et non cadres
-         Réaliser les différentes déclarations annuelles (AGEFIPH, OPCO, médecine du travail) - Génère les OD de paie              

Votre profil


Issu d’une formation en paie vous avez de bonnes connaissances de la législation relative au travail. 
Vous avez la maîtrise des logiciels spécifiques aux ressources humaines.
Vous avez le sens de l’organisation et de la planification et avez une aisance avec les chiffres, les calculs
 
Poste à pourvoir en CDI
Horaires : 35h par semaine
Télétravail possible après la période de formation
Salaire entre 28K€ et 33K€.
 
Si ce poste vous intéresse et vous correspond, merci de postuler en ligne sur le site www.adecco.fr  

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !