Description de l’offre Votre missionVotre agence Adecco Lagnieu recherche pour l'un de ces clients basés sur Briord :1 formateur coupe recouvrage H/F.Horaire de journée : 07h15 à 16h10 (fin à 11h30 le vendredi).Rémunération : 11.88€ + ticket restaurant.Au sein de notre atelier pour missions principales :Les nouveaux arrivants dans son domaine de compétences (coupe, montage, collage, couture, tapisserie)Les collaborateurs.trices en poste aux nouveaux modèles et de veiller au respect de l’application des modes opératoires afin de garantir une exécution conforme aux exigences produits et qualité définies.Former les nouveaux arrivants :Accueillir les nouveaux arrivants, présenter le poste de travail ainsi que le déroulé de l’apprentissage du métierRéaliser le test de positionnement qui permet d’évaluer le niveau de départ de chaque nouvel arrivant (test réalisé uniquement en couture et sur les ilots : montage, collage, tapisserie)Selon les résultats du test, organiser et lancer la formationApporter toutes les connaissances fondamentales du métier, le vocabulaire associéRéaliser la formation sur les différents modèles, au poste de travail, dans la zone formation et en s’appuyant sur les modes opératoiresExpliciter les problèmes de maintenance de 1er niveau et comment les résoudreEffectuer le suivi de l’évolution de l’apprentissage de l’apprenant et en faire un retour au Coordinateur.trice des formateurs.tricesAjuster la méthode et/ou le rythme d’apprentissage selon l’étape précédenteSe former et former aux nouveaux modèles :Se former aux nouveaux modèles, participer à la rédaction des modes opératoires qui permettront d’assurer l’apprentissage, demander d’éventuels ajustements auprès du service Méthodes industrialisationParticiper à la mise au point des nouveaux modèles avec le service méthode (coupe tissus, couture, montage, collage, tapisserie)Réaliser les pré-séries et faire bilan en remontant les points d’amélioration au service méthodeDéfinir le planning de formation en lien avec les N+1, former le personnel en poste sur les derniers modèles ou de nouvelles techniquesVeiller au respect de l’application des modes opératoires Faire remonter les problèmes récurrents auprès du Coordinateur.trice des formateurs.trices et/ou directement au service méthodes industrialisationRéaliser des audits de poste sur le terrain avec l’équipe formateurs.trices afin de s’assurer de l’application des modes opératoires et identifier les éventuelles dérives pour réajustements et/ou les pistes d’améliorationVotre profilSavoir-faire (les compétences nécessaires pour la tenue du poste) :Maîtrise des logiciels bureautiques Maîtrise du métier enseigné / domaine enseignéMaîtrise des techniques pédagogiques (savoir animer un groupe, savoir dispenser une formation)Capacité à dispenser une formation selon un programme défini en réalisant des points d’évaluation pour vérifier l’apprentissage des notionsSavoir-être (qualités personnelles nécessaires) :Rigueur / organisation / réactivité / forte adaptabilité Bon relationnel – capacité à animer un groupe d’apprenants : pédagogie // goût pour transmettre le savoirCapacité à créer un dynamique de groupe positiveGoût pour la technique et les beaux produits et capacité à le transmettreÉcoute / empathieCapacité d’analyse et de synthèse / force de propositionCuriositéDiplômes/ formation :BTS industrie des matériaux souples, BTS couture / maroquinerie.A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Achats - Juridique - Qualité - RH - Direction Ressources Humaines - Formation Poste(s) à pourvoir : 1 Référence job : 1855283201 Agence : Adecco Logistique et Nucléaire Saint Vulbas Géolocalisation de la mission Processus de recrutement 1 2 3 4 Etape 1 Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV. Etape 2 Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir Etape 3 Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests. Etape 4 Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission ! × M'envoyer les offres d'emploi correspondantes : Métier Localisation Nom de l'alerte emploi Durée de l’alerte Permanente 1 mois 3 mois 6 mois Fréquence de alerte Mensuelle Hebdomadaire Journalière Email Je reconnais avoir pris connaissance et accepte les informations légales Veuillez cocher la case afin d'accepter les termes et conditions d'utilisation. Veuillez cocher la case ci-dessous pour continuer : Confirmez que vous n'êtes pas un robot. 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