Publiée le 2024-10-22T13:08:12
Conducteur d'Appareils des Industries Chimiques (h/f)
Localisation
Breuil Le Sec, Oise
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    2 mois
  • Rémunération
    1889 € - 1890 €
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission

Adecco Compiègne recrute pour l'un de ses clients un Conducteur de ligne de conditionnement (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Clermont.

Vos missions :
  • Approvisionnement produits (contenants, bouchons, couvercles, palettes..)
  • Conditionnement de produits
  • Réaliser des opérations de changement de format
  • Conduite de ligne
  • Port de charges
  • Conduite de chariot

Votre profil

Vous êtes titulaire d'un CAIC et/ou avez une première expérience en production dans la chimie.
Vous possédez le CACES 3.

Démarrage à pourvoir rapidement pour une durée d'1mois renouvelable jusque début janvier 2025. (voir plus en fonction de l'activité)

Rémunération : à partir de 1889€ brut mensuel (hors 13ème mois, indemnité transport, prime d'équipe)
Horaires : 2*8 (6h-13h/13h-20h)

Si votre profil correspond, n'hésitez pas à postuler en ligne avec un CV à jour.


A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

    Chimie - Pétrochimie
    Poste(s) à pourvoir : 1
    Référence job : 18016991

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !