Publiée le 2024-11-22T10:59:14
Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    30000 € - 35000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation en électricité, plomberie sanitaire, chauffage et ventilation, située à Aytré (17440), un Chef de Chantier en Electricité (H/F) en CDI.


Rattaché au Chargé d'affaires ou au conducteur de travaux, vous intervenez dans toutes les phases du chantier de logements collectifs.
✅Vos principales missions seront : 

  • Intervention sur des installations électriques existantes ou neuves courants forts
  • Intervention sur des installations électriques existantes ou neuves en courants faibles (interphone, vidéophone, alarme intrusion, alarme incendie)
  • Animation des équipes chantier et sous-traitants
  • Réception du matériel et validation des bons de livraison
  • Réalisation des essais et contrôles suivant fiche préétablie
  • Planification de l’approvisionnement et des besoins courants en matériels et humains
  • Participation active aux réunions de chantier
  • Participation aux différents plannings
  • Respect des règles de sécurité, de propreté du chantier et d’environnement
  • Retour d’information des traitements SAV.


Avantages:
Mutuelle Santé avec prise en charge avec participation employeur à hauteur de 55%, heures supplémentaires en plus, frais de déplacement, prime de fin d’année suivant les résultats, véhicule de service, téléphone portable, tablette.



Votre profil


De formation dans le bâtiment (CAP, BTS, en électrotechnique), vous possédez impérativement 2 ans d’expérience minimum en tant que Chef de chantier en électricité logements collectifs.


Le poste est à pourvoir dés que possible en journée à temps plein.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !