Publiée le 2024-11-25T11:12:11
Chef de Chantier Chauffage Plomberie (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Rémunération
    30000 € - 35000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Vous êtes un(e) passionné(e) de Génie Climatique (CVC, Plomberie) et cherchez un nouveau défi ?


Notre client a une place pour vous en tant que Chef de Chantier Chauffage Plomberie F/H !




Votre mission, si vous l’acceptez :

  • Vous serez le chef d’orchestre des travaux de chauffage et plomberie, réalisant des installations tout en respectant les plans et consignes.
  • Vous dirigerez avec flair des équipes dynamiques, garantissant sécurité, qualité et délais respectés.
  • En partenariat avec le Chargé d’Affaires, vous veillerez à respecter le budget des projets.

Votre profil

  • CAP, BEP, BAC ou autodidacte confirmé(e) ? Peu importe votre parcours, tant que vous avez de l'expérience dans le suivi de chantier !


  • Rigueur et passion décrivent parfaitement votre personnalité ?



Si vous rêvez d'intégrer une société qui valorise l’humain, le respect et la considération, nous n'attendons plus que vous !


Postulez dès maintenant et devenez notre futur(e) Chef de chantier !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !