Publiée le 2024-12-19T17:58:13
Assistant Comptable (h/f)
Localisation
Ivry Sur Seine, Val-De-Marne
  • Type de contrat
    CDD
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    24000 € - 30000 €
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


ADECCO Recrutement recherche pour une grande association un assistant comptable fournisseurs H/F pour un CDI.
 Au sein d’une équipe de 7 personnes et sous la responsabilité du responsable fournisseurs, vous vous occuperez de la comptabilité fournisseurs de plusieurs établissements.
Vos principales missions seront :
 

  • Contrôle des factures dématérialisées
  • Contrôle des demandes d’achats sous Cégid
  • Import des factures contrôlées et validation
  • Paiement des fournisseurs
  • Traitement des mails reçus des établissements ( demandes, factures, problématique..)

 

Votre profil


Formation comptable de type bac pro compta est demandée
Expérience de 3 ans sur un poste similaire
Aisance informatique impérative.
Qualités rédactionnelles demandées
 
Contrat proposé :
CDD à pourvoir rapidement ( avec possibilité de CDI)
Base horaire hebdomadaire : 37 h avec 1 RTT par mois – horaires variables
Salaire entre 2000 et 2400 euros en fonction de l’expérience
Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement 50% du pass Navigo
 

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !