Publiée le 2024-12-10T15:01:17
Assistant Achats/Approvisionnements (h/f)
Localisation
Benevent L Abbaye, Creuse
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    25000 € - 28000 €
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Votre cabinet de recrutement Adecco, recherche pour l'un de ses clients, secteur industriel, un Assistant achat/approvisionnement H/F en CDI.


Rattaché au responsable de service, vos missions principales seront : la gestion et consultation des fournisseurs( délai, conformité, qualité), suivi des stocks, saisie inventaire, saisie des commandes achats matières premières et fournitures de production, saisie des réceptions.


Le poste est à pourvoir en CDI, 36h50/semaine avec RTT, la rémunération entre 25 à 28 K€, bon niveau d'anglais exigé.


Vous correspondez au profil ? cliquez pour postuler en ligne

Votre profil


De formation Bac+2 (Supply Chain), vous avez une expérience dans le secteur de l'industrie. Bon niveau d'anglais : lu, écrit, parlé. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : ERP, Office.
Gestion des priorités, réactivité, pugnacité et sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !