Publiée le 2024-11-14T15:02:18
Aide Soignant (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Rythme
    Jour
  • Rémunération
    1991 € - 2491 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


#REEDUCATION #CDI #AIDESOIGNANT #SECTEURSAINTES


Nous recherchons un Aide soignant h/f diplômé(e) pour rejoindre un établissement qui dispense des soins médicaux de réadaptation.
Le poste est à pourvoir en CDI de jour sur le secteur proche de saintes.


Vous intervenez plus précisément au sein des unités d'hospitalisation complète.
Chaque jour une douzaine d'aide soignant(e) sont présents à vos côtés pour accompagner les résidents ainsi qu'une aide soignante volante pour les accueillir.


Sous la responsabilité de la cadre de santé vous avez pour missions :

  • Assister les patients dans les gestes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie
  • Collaborer avec l'ensemble de l'équipe médicale pour assurer un suivi de qualité des soins
  • Participer à l'identification des besoins et à l'élaboration du projet de soins
  • Participer à l'identification des besoins et des patients et à l'élaboration du projet de soins
  • Assurer la traçabilité des soins et des actes
  • Participer aux temps de transmissions en équipe



Vous intervenez selon le rythme de travail suivant :
  • 1 week-end 2 sur travaillés en 10h
  • La semaine horaires en 7h, 8h ou 9h



Rémunération et avantages :
  • A partir de 1991€ brut + reprise de votre ancienneté
  • Prime de dimanche de 4€36/heure
  • Prime de participation
  • Possibilité de prise de repas sur place à prix préférentiel
  • CSE




Votre profil


Vous êtes obligatoirement titulaire du DE AS.


Une première expérience en milieu hospitalier ou en EHPAD est recommandée.


Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe


Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité.


A vos candidatures !

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !