Publiée le 2025-01-20T13:16:12
AGENT DE CONTROLE ENTREES/RECEPTIONS HF
Localisation
Bourges, Cher
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    12,5 € - 13,5 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Rejoignez un Groupe industriel basé sur Bourges, en qualité d'AGENT DE CONTROLE QUALITE RECEPTIONS HF


Vous serez garant(e) du contrôle qualité de toutes les matières reçues.
Vous utiliserez les instruments de mesures conventionnels (micromètre, pied à coulisse, palmer...)
Vous isolerez les non-conformités et assurerez votre traçabilité sous ERP.


Travail du lundi au vendredi - Horaires de journée
Salaire selon profil et/ou expérience + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + accès restaurant d'entreprise + possibilité mutuelle + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % + avantages CSE + Club Fidélité Adecco

Votre profil


Formation Bac à Bac + 2 à dominante qualité, productique, ou expérience probante en contrôle qualité (dominante mécanique)
Des connaissances sous ERP seraient un plus.
Maîtrise des instruments de mesures conventionnels.
Connaissances sous word, excel.
Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire (site sécurisé/secteur armement).


Pré-sélection sur CV, ensuite entretien face à face.


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !