Publiée le 2024-11-21T11:11:12
Agent Conditionnement (h/f)
Localisation
St Paul Trois Chateaux, Drôme
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    1766 € - 1800 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


L'agence ADECCO recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de produits agroalimentaire et basé à saint Paul Trois Châteaux des Agents de Pesé/Mélange H/F, pour une mission d'intérim.


Descriptif du poste :

  • Effectuer la fabrication des produits en suivant un cahier des charges;
  • Suivre un protocole d'hygiène;
  • Port de charges.

L'agent de pesé/mélange va suivre un cahier des charges afin de produire les poudres alimentaires destinées à la consommation. Vous travaillez dans un environnement poussiéreux, vous n'avez pas d'allergie allergie alimentaire.
Idéalement titulaire du CACES R485 1, gerbeur à conducteur accompagnant.

Votre profil


Votre profil :

  • Vous avez une expérience significative sur un poste similaire;
  • Vous êtes consciencieux, rigoureux et méticuleux ;
  • Vous souhaitez vous impliquer dans la durée dans une entreprise à dimension familiale.

Caces R485 1 Gerbeur souhaité mais non obligatoire.


Rémunération : SMIC


Poste sur 35 heures /semaine du lundi au vendredi en horaires 2X8, amplitude horaires :5h00-21h00


Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !