Votre mission

Recrutement : Pharmacien PUI H/F Cahors

Votre mission

• Piloter les activités essentielles de la PUI : approvisionnement, analyse pharmaceutique, et dispensation nominative.
• Travailler en étroite collaboration avec le Pharmacien Gérant et l’équipe de la PUI pour garantir la qualité des soins.
• Maintenir des relations de proximité avec les médecins, les cadres de soins et l'ensemble du personnel soignant.
• Participer aux instances décisionnelles de l’établissement (COMEDIMS, CME, CLIN, CLUD, Comité de Pilotage de la qualité et sécurité).
• Contribuer à la démarche qualité du circuit du médicament à travers des audits et des enquêtes.
• Accompagner des projets stratégiques tels que l’optimisation des prescriptions en gérontopsychiatrie, l’automatisation du circuit du médicament et le développement de la pharmacie clinique.

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI à 80 % (31h20/semaine, soit 4 jours/semaine).
• Statut : Cadre
• Rémunération : Brut annuel entre 57 369 € et 81 900 € (selon expérience) + primes (Segur, multi-sites, annuelle).

Avantages

• Mutuelle familiale (gratuite pour les enfants), prévoyance et épargne retraite.
• 17 RTT, récupération des jours fériés et compte épargne temps.
• Restauration d'entreprise et Comité Social et Économique offrant des bons cadeaux, chèques vacances et des aides pour les activités familiales.

Votre profil

Doctorat en Pharmacie + DES Pharmacie hospitalière, industrielle ou biomédicale.
Titulaire du Diplôme d’Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée..
Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.