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Publiée le 26/03/2025
Assistant de service social (h/f)
Localisation
Mont St Martin, Meurthe-Et-Moselle
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Rémunération
    24000 € - 27000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission

Notre Cabinet ADECCO Médical recrutement CDD/CDI Grand-Est, recherche pour son client spécialisé dans les activités hospitalières et situé en frontière Luxembourgeoise, un Assistant de service Social h/f pour un cdi à temps plein ;

MISSIONS :

Accompagnement social :

  • Apporter une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu de travail, etc.)

Co-élaborer un plan d’action avec la personne en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l’institution.

  • Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail d’accompagnement en lien avec différents acteurs.
  • Tenir à jour les dossiers des usagers et établir une traçabilité des actions mises en place.
  • Rédiger des écrits professionnels, organiser, classer, transmettre dans le respect du droit et de la réglementation en vigueur.

Accueil, évaluation, information, orientation :
Evaluer la situation en tenant compte des potentialités de la personne et de son environnement.
  • Informer la personne sur les procédures, les différents acteurs, l’accès aux droits, à la santé.
  • Orienter la personne soit vers un service interne soit vers l’extérieur en fonction du diagnostic posé.

Conduite de projets, travail avec les groupes :

  • Repérer les besoins et/ou intérêts communs de plusieurs personnes et les mobiliser sur une problématique commune.

Médiation :

Négocier pour les personnes auprès des associations, les institutions, les services publics.
Assurer un rôle d’interface entre la personne et les institutions intégrant les logiques institutionnelles ou individuelles.
Travail en réseau :

  • Développer un réseau de partenaires propre à améliorer la situation des personnes accueillies.

Apporter un appui spécifique à des professionnels du champ éducatif / social ou médico-social.

Veille sociale, expertise, formation :

Rédiger des rapports d’activité
Actualiser ses connaissances et développer des compétences dans le cadre de la formation continue.

Début du contrat : Dès que possible

Votre profil

Profil :
Savoir-faire :
Collaboration :

  • Développer et gérer des relations interpersonnelles

Créer une relation de confiance
Gérer une situation conflictuelle

  • Animation :

Sensibiliser un public
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Mettre en œuvre et animer des actions socio-éducatives

  • Management de projet :

Établir un état des lieux, définir un plan d’action et suivre sa mise en place

  • Conseil, Transmission :

Analyser la situation et les besoins de la personne
Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure hospitalière
Orienter une personne vers des partenaires relais
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

  • Analyse :

Mener une enquête sociale

  • Gestion administrative :

Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité
Assurer la gestion administrative d’une activité

  • Droit, contentieux et négociation :

Inscrire son activité dans un cadre réglementaire et juridique.
Communication, multimédia :
Transmettre de l’information
Traitement de l’information et des données :
Analyser une situation et produire un diagnostic
Analyser, exploiter et structurer des données
 
  • Savoir-être professionnels :
  • Coopération et action :

Être à l’écoute, faire preuve d’empathie.
Travailler en équipe
Faire preuve de rigueur et de précision
Diplôme exigé : Niveau 6 - (BAC+3/4)

Avantages


Self, CSE, primes, mutuelle…

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.