Publiée le 2024-10-31T16:19:15
Infirmier (h/f) Nuit - Court Séjour
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Rythme
    Nuit
  • Rémunération
    2700 € - 3800 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


#INFIRMIER #SANITAIRE # ORTHEZ


Vous êtes INFIRMIER h/f Diplômé d'Etat ?
Rejoignez dès à présent un Etablissement sanitaire du secteur d'Orthez, en service Court Séjour Gériatrique de Nuit.


L'établissement est attaché à des valeurs de professionnalisme, au sens du service et à la qualité des soins.
Ici la diversité et la richesse de vos précédentes expériences professionnelles au sein de différents établissements ou services sont une force pour l'équipe que vous rejoindrez.


Conditions du Poste :

  • Contrat : CDI à temps complet.
  • Horaires : Nuit, en 12h.
  • Week-end travaillés : 1/2.
  • Secteur : Orthez.



Missions Principales :
  • Dispenser des soins et accompagner les résidents au quotidien.
  • Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité.



Les avantages de l'employeur :
  • Participation à la mutuelle
  • Grille de rémunération avantageuse
  • Parcours d'intégration du nouveau salarié
  • Rémunération entre 2 700 et 3 800 € brut






Votre profil


Vous êtes titulaire du diplôme d’État d’infirmier (DEI) ?
Polyvalence, rigueur et organisation seront des atouts pour réussir sur ce poste.
N’hésitez plus…
On a hâte de vous rencontrer et de commencer cette nouvelle aventure ensemble !

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !