Publiée le 2024-07-31T15:31:15
Infirmier (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Rythme
    Jour
  • Rémunération
    2200 € - 3200 €
Description de l’offre

Votre mission

Infirmier/Infirmière de Bloc Opératoire H/F (formation interne)


Adecco Médical recrute pour un établissement, Centre d’expertise régional en pathologies cardiaques, un/une Infirmier/Infirmière de Bloc Opératoire.
Vous n'avez jamais exercé dans un service similaire ? La structure vous forme en interne sur une période de 8 à 12 semaines.

Vos Missions


Rattaché.e à la cadre du bloc opératoire, vous évoluerez dans un bloc de 5 salles et une salle SSPI de 8 places, avec une équipe de 8 spécialistes en rythmologie. Vous serez responsable de :
  • La prise en charge des patients pour interventions chirurgicales programmées ou urgentes.
  • La conformité et l’opérationnalité de l’environnement opératoire.
  • La coordination, l’organisation et la réalisation des soins en salle d’intervention.


Conditions de Travail

  • Prise de poste dès que possible
  • CDI à temps complet
  • Travail du lundi au vendredi (7h00-19h00 ou 07h00-15h00)
  • Reprise de l’ancienneté 100%


Avantages

  • RTT
  • Primes légales
  • 13ème mois après un an.
  • Participation
  • Intéressement
  • Aide au logement/crèche
  • Participation aux repas et mutuelle.


Votre profil

Profil Recherché

  • Diplôme d'État d'Infirmier(ère)
  • Expérience en rythmologie ou bloc opératoire appréciée.
  • Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
  • Ouverture à la formation (formation interne préalable 8 à 12 semaines)


A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !