Quel délai entre 2 CDD ? Deux cas de figure sont possibles : Soit le précédent CDD était d'une durée inférieure à 14 jours Dans ce cas, le délai de carence est de la moitié de la durée totale du CDD expiré. Soit le précédent CDD avait une durée supérieure ou égale à 14 jours Ici le délai de carence est alors du tiers de la durée totale du précédent CDD Attention cette règle du délai de carence dispose de certaines exceptions pour lesquelles elle ne s'applique pas. C'est notamment le cas pour le CDD d'usage, le CDD de remplacement d'un salarié absent ou encore le remplacement du chef d'une exploitation agricole. Sur le même sujet Nos 4 solutions de recrutement CDI, CDD Ça coûte combien, un CDD ?