Etat des lieux, chiffres clés du secteur et décryptage de ses enjeux et tendances

Je télécharge

Le saviez-vous ? En 2023, le secteur du BTP a employé plus de 1,3 million de salarié·es et plus de 143 000 équivalents temps plein intérimaires. (1) Cependant, le BTP est l’un des secteurs qui connaît le plus de difficultés de recrutement avec 40 % des entreprises qui peinent à embaucher. (2)

Le secteur du BTP est fortement marqué par l’évolution de certains métiers, qui se développent dans le cadre de la transformation digitale et de la nécessité grandissante de la maîtrise de l’impact sur l’environnement. Ainsi, les défis auxquels doivent faire face les entreprises du secteur sont nombreux :

Monter en compétences les collaborateurs,
Renforcer l’attractivité des métiers,
Améliorer la sécurité au travail.

Malgré les difficultés rencontrées, la demande de main-d'œuvre se maintient, en grande partie grâce à la montée en puissance des projets de rénovation et de la rareté persistante de nouveaux talents.

Anticiper ces développements ainsi que les évolutions des métiers et de l’emploi est donc la clé pour agir aux côtés des candidat.es et entreprises. Ce livre blanc propose un état des lieux et un décryptage des enjeux du secteur du BTP notamment avec l’emploi dans la filière et son évolution attenue à moyen terme.

Bonne lecture !

(1) Observatoire des métiers du BTP, Note de conjoncture 2023.

(2) Assurance Maladie - Risques professionnels, 2023

Au sommaire de ce livre blanc :

Les chiffres clés du secteur en France
Les chiffres clés de l'emploi
Les besoins de recrutement du secteur BTP, portés notamment par la transition écologique

Les enjeux RH du secteur du BTP :
a. Défi n°1 : répondre aux besoins de qualification liés aux marchés de la rénovation et de la transition énergétique
b. Défi n°2 : renforcer l’attractivité des métiers
c. Défi n°3 : améliorer la sécurité au travail
Attractivité et fidélisation : des leviers essentiels à activer pour faciliter le recrutement des entreprises du BTP