L'Actu' Job

Aujourd’hui, maîtriser une langue étrangère est devenu un véritable levier d’évolution professionnelle, et ce, quel que soit votre secteur. Dans le commerce, il faut parfois négocier avec des fournisseurs à l’international. Dans l’hôtellerie-restauration, il est courant d’accueillir des clients venus du monde entier. Et dans les métiers techniques, comprendre une notice, une interface ou un logiciel en anglais est quasi systématique ! Si vous souhaitez gagner en fluidité, à l’oral comme à l’écrit, et vous sentir plus à l’aise dans un contexte professionnel, plusieurs solutions s’offrent à vous. On fait le point.

De quelques jours à quelques semaines selon les cas, les périodes entre deux missions font partie du calendrier professionnel des intérimaires : il s’agit du laps de temps s’écoulant entre la fin d’une mission et le début de la suivante, dont la durée dépend des besoins de main-d’œuvre des entreprises mais aussi des souhaits des intérimaires. Vous vous demandez comment les occuper au mieux pour en faire de véritables opportunités ? Nos conseils pour en profiter à 100 %.

Quand on n’a pas la possibilité de pouvoir rentrer chez soi entre midi et deux, la pause déjeuner est parfois un véritable casse-tête. Et même si le sandwich du boulanger est souvent délicieux, on ne peut pas en faire une habitude. Ce genre d’option express peut coûter cher et n’est pas toujours la plus équilibrée. Quant à faire l’impasse sur le repas de midi, on oublie aussi ! Alors, comment faire pour manger sainement sans dépasser son budget déjeuner ? Voici des astuces simples et accessibles, bonnes pour votre santé et votre porte-monnaie.

Chute, coupure, brûlure, agression ou encore choc en voiture… La vie professionnelle expose parfois à des risques d’accident du travail : une notion dont la définition est très encadrée par la loi, et dont la reconnaissance ouvre l’accès à certains droits. Voici le principal à savoir sur la question.

Comme 85 % des Français·es qui épargnent régulièrement de l’argent ⁽¹⁾, vous souhaitez être prévoyant·e et mettre des économies de côté ? Un réflexe qui commence souvent à partir de l’entrée dans la vie active et la perception des premiers salaires, afin de pouvoir anticiper les imprévus budgétaires (panne de voiture, remplacement d’électroménager, période sans revenus, aide à des proches, etc.), ou commencer à préparer de futurs projets (vacances, changement de décoration, acquisition d’un véhicule, achat immobilier… jusqu’au financement de la retraite). Mais les différents supports d’épargne sont nombreux et il est parfois difficile de s’y retrouver. Tour d’horizon des possibilités, pour faire le bon choix !

Aujourd’hui, sur le marché du travail, pas toujours besoin d’avoir un diplôme pour faire la différence dans un recrutement ! Les entreprises sont aussi, voire surtout, à la recherche de potentiels talents, ayant des compétences techniques (acquises en formation ou sur le terrain) et des compétences « transversales » développées grâce à la personnalité et au parcours de chacun·e : motivation, endurance, rapidité, travail en équipe, gestion du stress… Autant de capacités qui vous permettent de gagner de l’XP, et que vous devez mettre en avant dans vos CV comme au cours de vos entretiens d’embauche, comme Samy le héros de notre série BD !

L’intelligence artificielle se développe dans notre quotidien et s’invite dans tous les domaines. Celui de la recherche d’emploi n’y échappe pas : 77 % des candidat·es déclarent avoir déjà utilisé l’IA ⁽¹⁾. CV, lettre de motivation ou sélection d’annonces, elle permet parfois de gagner beaucoup de temps. Mais attention : cet outil a aussi ses risques, et ses limites. Il peut se tromper, passer à côté d’une annonce ou créer une candidature qui ne fera pas d’effet aux yeux des recruteurs. Alors, comment et dans quels cas s’en servir ? Suivez le guide !

Chaque année, les projecteurs sont braqués sur les courts en terre battue de Roland-Garros. Mais derrière les échanges spectaculaires et les balles liftées, des centaines de personnes œuvrent dans l’ombre pour que le spectacle ait lieu. Parmi elles, Nicolas Lavaud, pilote le recrutement et la coordination de plus de 1 500 intérimaires. Rencontre avec un chef d’orchestre passionné.